參加工作的人進(jìn)了工作單位的時候，工作單位都會給買社保，但是如果我們沒有參加過工作，可以繳納社保嗎?新政策出臺，今后在《社會保險法》(2018年7月1日)實(shí)施前曾在用人單位工作過的未參保人員，可通過補(bǔ)繳養(yǎng)老保險費(fèi)參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險。想要了解更多關(guān)于補(bǔ)繳養(yǎng)老保險費(fèi)必須具備哪些條件的知識，請看下面的介紹。

必須具備三個條件

根據(jù)我省出臺的相關(guān)政策，凡同時具備下列條件的人員，可按規(guī)定補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險費(fèi)參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險：一是2018年6月30日前曾與我省各類城鎮(zhèn)企業(yè)(包括城鎮(zhèn)集體企業(yè)、勞服公司、五七工廠、家屬工廠等)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體等用人單位建立勞動關(guān)系或形成事實(shí)勞動關(guān)系，后因各種原因解除勞動關(guān)系或離開原單位且能提供有效原始材料的人員(包括未參保返城未安置就業(yè)知青等);二是未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險;三是2010年12月31日及辦理參保繳費(fèi)手續(xù)時均具有我省城鎮(zhèn)戶籍。

符合條件人員辦理參加基本養(yǎng)老保險，由本人向原工作單位(或現(xiàn)管理機(jī)構(gòu))提出申請;企業(yè)不存在的，可直接向企業(yè)主管部門、街道辦事處或鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府申請。申報(bào)時，應(yīng)提供本人身份證、戶口本;職工檔案、勞動合同、用工登記表、工資臺賬等能證明工作經(jīng)歷的相關(guān)原始資料;原工作單位與現(xiàn)戶籍所在地不一致的，應(yīng)提供原工作單位所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的未參保憑證。

補(bǔ)繳之前費(fèi)用

符合條件人員經(jīng)本人自愿，按個人身份在戶籍所在地社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，補(bǔ)繳2018年6月30日前曾在用人單位工作期間的養(yǎng)老保險費(fèi)。

參保時，男未滿60周歲、女未滿55周歲的人員，補(bǔ)繳2018年6月30日前工作期間的繳費(fèi)年限后繼續(xù)繳費(fèi)至男年滿60周歲、女年滿55周歲時實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的，按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù);實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)不足15年的，可延長繳費(fèi)至滿15年，延長繳費(fèi)至男年滿65周歲、女年滿60周歲時，實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)仍不足15年的，可一次性繳費(fèi)至滿15年，按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)。

參保時，男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員，補(bǔ)繳2018年6月30日前工作期間的繳費(fèi)年限后，一次性補(bǔ)繳繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的，按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù);補(bǔ)繳繳費(fèi)年限累計(jì)不足15年的，可延長繳費(fèi)至滿15年，延長繳費(fèi)至男年滿65周歲、女年滿60周歲時，實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)仍不足15年的，可一次性繳費(fèi)至滿15年，按規(guī)定辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)。

參保時，補(bǔ)繳參保前繳費(fèi)，繳費(fèi)基數(shù)統(tǒng)一按辦理參保繳費(fèi)手續(xù)時全省(或設(shè)區(qū)市，由各設(shè)區(qū)市明確規(guī)定，下同)上年度在崗職工月平均工資的60%核定，繳費(fèi)指數(shù)統(tǒng)一按0.6計(jì)算;參保后，繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)年靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)政策中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，指數(shù)據(jù)實(shí)計(jì)算。繳費(fèi)比例統(tǒng)一按20%計(jì)算。

2018年12月31日前參保人員，補(bǔ)繳2018年前的繳費(fèi)基數(shù)，可按2018年全省(或設(shè)區(qū)市)在崗職工月平均工資的60%核定;2018年12月31日前參保人員補(bǔ)繳后，應(yīng)按規(guī)定繳納2018年基本養(yǎng)老保險費(fèi)，繳費(fèi)基數(shù)按各設(shè)區(qū)市確定的當(dāng)年靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)政策中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

據(jù)悉，1995年9月30日前按規(guī)定可計(jì)算為連續(xù)工齡的工作年限，可視同繳費(fèi)年限。參保時，男未滿60周歲、女未滿55周歲的人員，按規(guī)定補(bǔ)繳參保后，達(dá)到本通知規(guī)定的按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件時，按規(guī)定計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金，從辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的次月起按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參保時，男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員。按規(guī)定補(bǔ)繳滿15年后，按規(guī)定計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金，從辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的次月起按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

提示：沒有及時繳納養(yǎng)老保險費(fèi)的人通過補(bǔ)交保費(fèi)可以參加養(yǎng)老保險，進(jìn)一步的擴(kuò)大了我國養(yǎng)老保險的覆蓋面，讓更多的人老有所依，是我國養(yǎng)老保險改革史上的一個突破。

以上就是小編為你介紹的關(guān)于補(bǔ)繳養(yǎng)老保險費(fèi)必須具備哪些條件的知識。