保險資管能力不足怎么做？ 險企投資能力亟待提高

　　我們一直期待著全面放寬保險投資，解決目前收益率不高的尷尬局面。但是當我們看到這些新文件時，我們突然缺乏信心。一家大型保險資產管理公司的人員表示，人才、經驗、流程設計和風險管理機制似乎一度非常欠缺。在方案真正落地之前，必須盡快解決這些問題。

　　最近，各大保險公司召開了內部會議，討論新政策對保險投資的影響。業內人士認為，保險公司應努力提高自身能力，積極應對即將到來的挑戰。

　　金融部門之間的競爭和競爭正在加劇。保險公司在一定程度上依賴于股票市場，投資收益極不穩定，保險產品的吸引力大大削弱。從監管者的角度看，保監會必須引導行業進行大變革。

　　目前，保險資產管理公司的主要業務為管理集團內部資產+受托投資管理，而受托管理的業務范圍僅是替中小險企買股、買基金、發行產品或債權計劃供中小險企認購。

　　過去十年，保險資產管理公司很大程度上蛻化為保險集團的資產管理總部，明顯與社會脫節，就靠收取萬分之幾的管理費過日子。自認為是市場上重量級的機構投資者，固步自封，投資能力和人才建設已開始落后其他金融行業。一位保險資管公司人士直言。

　　保險監管部門對此也有深刻認識，并指出眼下保險資產管理的現狀不是渠道不足，也不是政策不足，核心問題是能力不足。

　　保險投資新政即是敦促保險資管公司盡快轉型，新政擬規定保險資產管理公司除受托管理保險資金外，還可受托管理養老金、企業年金、住房公積金和其他企業委托的資金。并且，經有關金融監管部門批準，保險資產管理公司可以開展公募資產管理業務。保險資管公司需要在與其他資管機構的市場化競爭中提高自身能力。

　　當大門洞開，保險資管公司卻顯得有些力不從心。有保險公司人士表示，多年來，在相對保守的監管體系下，大部分保險公司投資管理能力偏弱，在放開投資渠道之后，如何應對其他金融機構的競爭，如何加強內控防范風險，都是不容忽視的挑戰，對中小險企而言更是如此。

　　如投資新政擬允許險資購買其他機構的理財產品，但目前券商資管品種有300多種，銀行理財產品有2100多種，信托產品也有2000多種，讓保險資管公司難以適從，對相關人員投資能力的培養迫在眉睫。

　　在人才方面，雖然公司的投資隊伍相對穩定，傳統的投資人員配置沒有改變，但隨著一些投資渠道的開放，會出現人才短缺的現象。如果債權項目被投資，人才將是稀缺的，上海一家保險資產管理公司表示。