職場新人如何規劃保險

作為一名職場新人，應該如何規劃保險？大學畢業生們已陸續開始了自己的職業生涯，剛剛參加工作，不少畢業生會對自己的未來進行一個規劃。小編提醒，各位職場新人在進行規劃的同時，一定要記得完善的自身的保險規劃。

提早規劃的理由

1.早買費率低

所謂年輕就是資本，投保越早保費越便宜。自己也能夠更早的得到保障，不管是醫療險還是養老保險，早一開始就開始積累對以后醫療、養老都是好的。也是從開始工作的時候起，就把保險作為生活和理財里面的一個部分，這也是一個良好的習慣，把一些風險的可能帶來的損失轉移，自己去奮斗、生活也就沒有后顧之憂。

2.選擇多，承保率高

其實很多人會在身體出現狀況的時候去咨詢保險，想通過買保險來解決醫療等問題，但是，這個時候去投保，很可能被拒保，保險公司不會為理賠概率高的風險去承保，或者就是加保費。還有一些人年紀大了，才發現自己什么保障都沒有，想去買保險，但是這個時候保費又很高了，選擇范圍也很少。所以我們如果是20出頭，剛剛參加工作，選擇是非常多的，幾乎所有的保險都可以買，核保也很順暢，一般都不會被要求體檢。

如何規劃保險比較合適

1首先，年輕人最需要的保障應該是意外險，不管上下班還是出去游玩，意外風險無處不在，年輕人也比較喜歡出去活動，并且意外險保費低保額高，購買也方便，一般一份綜合意外的卡單就可以包含意外和意外醫療。

2醫療保險要結合社保來購買，返還型的健康險還可以幫自己養成儲蓄的習慣，積少成多。同時可以有一份醫療保障，以重大疾病、住院為主。特別如果是試用期還沒有社保的，一定要買一份住院險，它是最接近社會基本醫療保險形態的產品，在一定的起步金額以上按一定比例進行給付。沒有購買社保的人通過購買這類產品能基本獲得與社保類似的保障。當然有社保也可以作為社保的補充。

3養老保險要量力而行，可以階段性的規劃，根據目前能夠累計的來購買哪怕每年存幾千也行。等到收入穩定以后在進行調整。不能因為買保險而使生活拮據或者影響正常的生活規劃。