要了解南寧市社會(huì)保障局如何補(bǔ)償工傷，請(qǐng)參閱以下介紹。
一、用人單位應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生之日或者職業(yè)病診斷之日起30日內(nèi)，向市勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出確定工傷的書(shū)面申請(qǐng)，并同時(shí)抄報(bào)市勞動(dòng)保障行政部門(mén)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)市勞動(dòng)保障行政部門(mén)同意后，可最多延長(zhǎng)三十日;用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申報(bào)的，工傷職工或直系親屬、工會(huì)組織在事故發(fā)生或者職業(yè)病確診之日起1年內(nèi)可直接向市勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
二、職工因工負(fù)傷或者死亡嚴(yán)重的，應(yīng)當(dāng)在24小時(shí)內(nèi)向市勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門(mén)報(bào)告，同時(shí)抄報(bào)市工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
＜P＞三、用人單位向市勞動(dòng)保障行政部門(mén)申請(qǐng)工傷報(bào)告時(shí)，應(yīng)當(dāng)如實(shí)反映事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、主要經(jīng)過(guò)、現(xiàn)場(chǎng)證人和受傷人員的工資收入等情況，并提供調(diào)查證據(jù)。市勞動(dòng)保障行政部門(mén)和工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)調(diào)查了解工傷情況時(shí)，有關(guān)職工、當(dāng)事人或者親屬應(yīng)當(dāng)予以配合，如實(shí)提供情況。四、市勞動(dòng)保障行政部門(mén)接到用人單位的工傷認(rèn)定申請(qǐng)并受理后，根據(jù)審核需要組織調(diào)查取證，在60日內(nèi)作出是否工傷的決定并以書(shū)面形式通知用人單位或申請(qǐng)人。特殊情況可以延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)期不得超過(guò)三十日。
五、用人單位逾期未申報(bào)工傷的，工傷保險(xiǎn)待遇由該用人單位支付。
六、用人單位對(duì)隱瞞工傷事實(shí)或者向殘疾職工及其親屬提交工傷報(bào)告的，可以進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)，市勞動(dòng)保障行政部門(mén)可以按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予處罰。
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