因工死亡工傷保險待遇如何計算?醫療費用：同上(因工負傷醫療費用)，喪葬費：按死亡時上年度市職工月平均工資×6(個月)計發(三)遺屬撫恤金：按死亡時上年度市職工月平均工資×48(個月)計發。領取殘疾退休金期間死亡：按死亡時上年度市... 想要了解更多關于廣州因工死亡工傷保險待遇計算方法的知識，請看下面的介紹。
因工死亡工傷保險待遇如何計算?
(一)醫療費用：同上(因工負傷醫療費用)。
(二)喪葬費：按死亡時上年度市職工月平均工資×6(個月)計發
(三)遺屬撫恤金：按死亡時上年度市職工月平均工資×48(個月)計發。領取殘疾退休金期間死亡：按死亡時上年度市職工月平均工資×24(個月)
(四)供養親屬生活補助費
(1)定期撫恤費：死者為本市城鎮常住戶口的職工，其供養直系親屬，按月發給撫恤費至失去供養條件為止。①配偶、父母、子女：供養2人以上時按上年度市職工月平均工資×50%;供養1人時按上年度市職工月平均工資×30%每年7月份根據上年度市職工月平均工資進行調整。②孤老或孤兒：按上述標準的150%計發。
(2)一次性撫恤費：死者為非本市、縣(市)城鎮常住戶口的職工，其供養直系親屬生活補助費一次性發給。工傷保險關系自行終止。按上兩點標準計發。①父母：按定期撫恤費的標準計算至73歲，最低計發不少于10年，不高于13年；②未成年者：按定期撫恤費的標準計算至16周歲，職工死亡之時，其未成年被供養者已超過16周歲尚在讀高中或職中，則計算至高中或職中畢業。
因工失蹤工傷保險待遇如何計算?職工因工(公)外出期間，因意外事故失蹤，從失蹤第四個月開始由社會保險經辦機構給付失蹤待遇：如有供養直系親屬則按《條例》的有關標準，發給供養親屬生活補助費;生活有困難的，可預支因工死亡遺屬撫恤金的50%。
近1個月點擊量最高文章