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退休后領取養老金的條件是什么

我國《社會保險法》第十六條規定,參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,按月領取基本養老金。以上海為例,享受養老保險待遇的退休人員應同時具備以下條件:(1)達到國家、本市規定的退休年齡;男性年滿60周歲,女性從事管理和... 想要了解更多關于退休后領取養老金的條件是什么的知識,請看下面的介紹。

我國《社會保險法》第十六條規定,參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的,按月領取基本養老金。

以上海為例,享受養老保險待遇的退休人員應同時具備以下條件:

(1)達到國家、本市規定的退休年齡;

男性年滿60周歲,女性從事管理和技術工作年滿55周歲、直接從事生產服務工作年滿50周歲(不包括事業單位在編的干部身份的女職工)。

(2)單位和本人按規定繳納養老保險費;

(3)繳費年限(含1992年底前參加工作的連續工齡)累計滿15年。

現以江蘇為例:根據《江蘇省企業職工基本養老保險規定》參保人員享受基本養老保險待遇應當同時具備以下條件:

(一)按月領取基本養老金或者退休金

(二)職工醫療保險最低繳費年限:男滿30年、女滿25年

(三)外地轉入人員在本市行政區域醫療保險實際繳費年限必須滿10年。符合前款規定的人員,自社保經辦機構辦理退休手續后次月起,享受退休人員醫療保險待遇;繳費年限不符合前款規定的人員在辦理退休手續時,應當由參保職工和用人單位按規定一次性補繳(補繳金額=退休時上年全市職工平均工資×6%×不足繳費年限)后,方可享受退休人員醫療保險待遇,補繳的醫療保險費全部進入基本醫療保險統籌基金;不符合享受退休人員醫療保險待遇的,終止職工醫療保險關系。希望您繼續對我們的工作提出寶貴的建議和意見。

以上就是小編為你介紹的關于退休后領取養老金的條件是什么的知識。

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