史慧辦公桌上的電話經常響起。大部分是客戶打電話來咨詢關于理財規劃方面的問題。她的語速很快，也許是習慣性地向別人解釋闡述一個問題，她總是言簡意賅。但是當說到關于職業，關于理財的時候，她能夠熟練而迅速地講出一套自己的心得與看法。

2008年年底，她進入現在這家公司工作，北京東方華爾金融咨詢有限公司的研發部。她的主要工作內容是做關于理財產品的研究、接受客戶咨詢以及授課。華爾主要負責培訓理財規劃師，而史慧作為講師，經常飛到全國各地去講課。

2005年大學畢業之后，史慧最早進入一家商業銀行工作，負責的也是銀行理財業務。辭職之前她慎重地考慮了一番，認為自己在銀行的工作已經陷入一種套路很難突破，于是她選擇離開，但是“還是在這個圈子里，性質并沒有改變”。

工作5年多以后，在剛進公司的后輩眼中，她儼然已經成為生活獨立，業務嫻熟的代表。一個她在華爾的同事直接說道“很厲害的姐姐”。

最大興趣是運動，

但是合理購買健身卡

“朝九晚五”，不僅僅是史慧，大部分人都是按照這個時間表來上下班，加班也是一種常態，“周末的話經常需要去外地講課，平常有時候加班是因為客戶有特殊需求，或者自己想做一些關于行業的研究。”史慧說。

她現在最大的興趣愛好就是運動，約幾個朋友一起出去“打羽毛球、乒乓球、健身”。

當下的健身會所都有鼓勵顧客辦理健身卡的趨勢，價格大部分2000元左右，并且聲明這類年卡含有多少種優惠套餐。史慧對此的態度卻頗為謹慎：“辦卡的話需要考慮卡片的使用價值。長時間來說，因為工作繁忙，并不一定能達到對卡片合理的使用率。”

雖然健身在史慧工作外的生活里占據了很大一部分時間，但是她自己依然沒有辦理類似的健身卡，她認為達不到應有的性價比。

北京太大，消費圍繞家進行，

支出控制在30%—50%

北京很大。前不久，英國財經類雜志《經濟學人》上形容北京人口兩千萬，所有衛星城加起來相當于一個歐洲小國家。來過的人都知道這是一個巨大的城市。而工作著的人才清楚其實自己的重心只圍繞著辦公地點以及家。

史慧對此深有體會，“消費基本上就是去在家附近的幾個商場。”她對旅游并沒有表示出過多的興趣：“如果離家太遠的話時間上也不允許。”并不僅僅只是旅游，“不太可能去較遠的地方逛一整天。”

跟朋友相聚吃飯或者逛街買東西她都盡量選擇離家不遠的地方。她將衣食住行這類必要的消費支出控制在月薪的30%至50%。她的月薪在5000至10000的范圍內。

將月薪一分為四，10%買保險，

單身女性要注重保障

工作以后，史慧的生活完全由自己打理，自己照顧自己：“單身女性大都獨立性很強。”因為專業是金融，并且從事理財工作多年，史慧將自己的月薪一分為四進行管理和消費。

“正常的消費支出占到30%至50%，10%用來購買一些保險，剩下的30%至50%則進行投資。”除此之外，“還有一些投入花在自我充電上，比如參加行業培訓，獲取一些學習機會。”正是因為現代人大都工作繁忙，才要注意“勞逸結合，尤其是女性更應該加強自己的保障。”

她給自己也給客戶的理財策略是將資產分為三部分。首先是緊急備用金，“這部分資產不在乎增值，是為了應對意外，應該放到銀行或者流動性較高的領域。”第二部分則是保險，“不管是單身女性還是已婚女性，保險都很重要，尤其是一些針對重大疾病和女性固有疾病的保險種類。”說到投資，她建議將錢分為兩個資金池，“一個定期投入，做穩健管理，投入到銀行理財產品等風險較小的領域;另一個則可以作為成長性資產，投入到股票或者股票型基金等風險較高的品種。”

史慧目前還沒有投資性的房產需求：“投資房產其實是一個高風險的行為，需要財富積累到一定階段，也需要良好的政策支持。而且房產流動性不高，很難變現。”